本报讯（记者段锟 通讯员王岩）11月20日至22日，由国家电网公司党组成员、中央纪委驻国家电网公司纪检组组长潘晓军带队的国家电网公司考评组，对省公司2012年度党风廉政建设工作进行了检查考评。

　　考评组先后深入到保定供电公司查阅资料、组织座谈，实地查看省公司“实体+网络”反腐倡廉教育基地、班组建设、职工技术创新成果展和新建成调控大厅。11月22日上午，考评组组织召开考评大会。在考评会议上，省公司总经理孙正运汇报了公司2012年党风廉政建设暨惩防体系建设工作情况，党组书记孔庆军主持会议。公司领导班子成员分别作个人述廉报告。

　　潘晓军充分肯定了河北公司党风廉政建设暨惩防体系建设成果。他指出，河北公司认真贯彻落实国家电网公司党组决策部署，结合企业特点和实际，创新管理体制和工作机制，加强制度化、规范化管理，各方面工作都取得了可喜的成绩。善于将科技技术融入党风廉政建设，建成三维立体式反腐倡廉网络教育基地，满足各层面干部员工廉洁教育需求，有力提升了教育的感染力和覆盖面。所属各单位能够把反腐倡廉工作融入公司生产经营、企业文化、队伍建设和党的建设，深入贯彻公司惩防体系实施纲要，拓展从源头上防治腐败领域，党风廉政建设和惩防体系建设工作取得了很好的效果。希望河北公司在今后的工作中，安全生产、经营管理、队伍建设、经济效益等方面在当前的基础上更上一层楼。

　　潘晓军结合国家电网公司改革发展现状，深刻分析了当前反腐倡廉建设形势。他指出，随着社会监管力度加大、媒体对垄断企业关注度增强，社会各界对国家电网公司规范化运营的要求越来越高，公司在安全稳定、规范经营、干部作风建设、优质服务等方面面临着巨大的压力和更多的挑战。对此，各单位、各级领导干部务必保持清醒的认识。

　　潘晓军强调，要按照党的十八大精神指示和国家电网公司相关部署，严格管理，不断规范，把员工队伍带动起来，创造良好效益，为实现“一强三优”现代公司的目标而努力奋斗。要大力加强党风廉政建设，健全惩防体系建设，加强领导干部作风建设，用制度管人、管权，切实维护公司良好企业形象；要完善相关制度，及时发现问题，并进行整改，更科学、更好地发展企业。

　　考评组成员、国家电网公司监察局副局长范爱虎传达了国家电网公司关于2012年度党风廉政建设暨惩防体系建设工作的精神，回顾了2012年反腐倡廉建设的主要工作，对本次考评检查工作提出了要求。

　　孙正运在汇报中说，2012年，公司党组和领导班子高度重视党风廉政建设和惩防体系建设工作，认真贯彻落实国家电网公司党组关于党风廉政建设暨惩防体系建设工作的各项决策部署，坚持围绕中心、服务大局、创新举措，圆满完成党风廉政建设考核指标和任务，有力促进了各项工作，保障和促进公司综合实力迈上了新台阶。

　　今年以来，公司始终坚持依法从严治企，强化监督，深化协同监督机制建设，强化重点领域和关键环节的监督检查，做到发现问题在先，防范风险在前，及时整改落实，推动公司管理水平持续提升。坚持把健全和完善惩防体系作为事关公司健康和长远发展的重要工作，在严惩腐败的同时，更加注重治本，更加注重预防，持续加强企业管控机制和反腐倡廉制度体系建设，努力实现预防有方、监督有效、惩治有力，从源头上预防和治理腐败。坚持把思想教育作为源头防腐的重要举措，注重引导员工，通过组织实施“156”廉洁示范工程，形成以省公司教育基地为龙头、基层示范单位为主干、各层面示范点为辐射点的反腐倡廉辐射网络。坚持把优质服务作为一切工作的出发点和落脚点，加大行风建设力度，深化全员服务意识，提升供电服务能力，“国家电网”品牌价值得到有效提升，公司连续10年获得全省民主评议行风第一名。

　　孔庆军在主持大会中表示，公司将在国家电网公司党组的坚强领导下，深入贯彻落实党的十八大精神，继续坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，全面加强“三个建设”，加快推进“两个转变”，不断提升反腐倡廉建设水平，为公司持续健康发展提供坚强保证，为建设“一强三优”现代公司、创建“两个一流”作出贡献。

　　省公司副总师，公司各部门主任、副主任，所属单位和河北中兴冀能公司党政主要负责人，公司本部和驻石单位部分职工代表155人参加了测评会，对省公司领导班子和领导班子成员党风廉政建设与惩防体系建设情况进行了民主测评，并接受了国家电网公司考核组的问卷调查。